找月嫂面试技巧-找月嫂面试技巧和话术

月嫂面试的十大技巧?
3、着装要干净大方(***吊带衫和拖鞋 )
5、客户到公司时要起身迎接
7、和客户说话时面带微笑
8、要做到客户有问就有答(回答要简单而清晰)
1. 了解公司和职位要求:在面试前,了解公司的背景和职位的具体要求,以便更好地回答面试官的问题。
2. 准备好面试资料:在面试前准备好个人简历、证书、推荐信等面试所需的资料,以便在面试时随时提供。
3. 展示专业知识:月嫂需要具备丰富的产妇护理和婴儿护理经验,因此在面试中展示您的专业知识和技能非常重要。
4. 展示沟通技巧:作为月嫂,您需要与产妇和家庭成员进行有效的沟通,因此在面试中展示您的沟通技巧非常重要。
5. 展示团队合作能力:月嫂通常需要与产妇的家庭成员密切合作,因此在面试中展示您的团队合作能力非常重要。
6. 展示自信和积极的态度:在面试中展示自信和积极的态度可以让面试官对您留下深刻印象。
7. 准备好问题:在面试中准备一些问题,以便更好地了解公司和职位要求,并展示您的求职动机和热情。
8. 着装得体:在面试中,着装得体可以让您给面试官留下良好的第一印象。
9. 保持礼貌和谦虚:在面试中保持礼貌和谦虚可以让您给面试官留下良好的印象。
应聘月嫂常问的问题和回答?
答案:主要看她经验如何,最好3-5年左右经验。护理过30+个孩子的,经验基本没问题的。
02、检查三证(***、健康证、上岗证)
答案:约面试前要求把证件带齐,要原件。健康证通常有效期为一年,看好日期哦。
答案:让她说出,大人和孩子,她分别管些什么。主要看她工作有没有条理。
04、在做月嫂的经历中,遇到什么棘手的情况?是怎么处理的?
答案:看月嫂的性格,是不是好相处,以及是不是经验丰富。
答案:如果月嫂家里也需要她照顾,可能会影响到她的工作。
月嫂应聘技巧?
1.
个人信息部分 这部分主要看个人喜好。最好是接受过月嫂、催乳通乳的专业培训。 月嫂年龄35-45最好,工龄最好3年以上。每年照顾7-12个产妇和婴儿比较合适。比如如果月嫂说自己做了3年了,那么有过25-35个客户比较正常。 个人认为比较聪明的月嫂带过20个以上的宝宝已经可以有很全面的经验了,如果不是双胞胎、早产儿这种都基本没有问题。 籍贯是看个人喜好,另外家庭情况主要看月嫂家里有没有需要照顾的,比如幼童、老人。另外个人认为最好挑选自己有过宝宝的月嫂。
2.
个人信息部分 可以作为面试的一些前段的问题,可以作为ice breaking打开一下节奏,增进双方的了解。 现在很多月嫂为了更容易找到工作,都声称自己原来做过助产士、幼儿园老师等工作。可以围绕她以前的
月嫂面试技巧和方法?
1. 仔细查看月嫂公司的基本情况:营业执照、经营年限、办公室环境、老师的资历和素质等。
2. 在月嫂中心提前翻看各个级别月嫂的简历,要记下钻石,金牌,银牌月嫂的名字等,为以防万一。比如,订好的钻石月嫂一旦不能来,那月嫂中心给我们替换的人到底是哪个级别的要心中有数。
3. 仔细查看面试时,月嫂提供的证件:***,月嫂上岗证(生效日期:从中可以看出她号称的几年工作经验是不是真的),健康证(要当年有效的),有无育儿师证。
面试月嫂技巧和注意事项?
1.简单介绍:在面试开始时,简单介绍一下自己和家庭的情况,包括宝宝的年龄、家庭的工作情况等。
2.了解经验和技能:询问月嫂的工作经验和技能,包括是否有相关的证书、培训经历等。
3.了解工作方式:询问月嫂的工作方式,包括对宝宝的照顾方式、作息时间、喂养方式等。
4.沟通能力:通过一些问题测试月嫂的沟通能力,包括如何与宝宝沟通、如何与家庭成员沟通等。
5.责任心和耐心:询问月嫂对工作的态度和对待宝宝的责任心和耐心。
6.家庭合作:询问月嫂是否接受家庭的规定和安排,是否能够与家庭成员和谐相处。
7.薪资待遇:了解月嫂对薪资待遇的要求,是否符合自己家庭的预算。
面试注意事项⺀
1.专业性:面试月嫂时,需要关注月嫂的专业性,包括是否有相关的证书和培训经历,是否有丰富的工作经验等。
2.沟通能力:月嫂需要与宝宝和家庭成员进行良好的沟通,所以在面试时需要重点考察月嫂的沟通能力。
3.责任心和耐心:月嫂需要对宝宝和家庭负责,所以在面试时需要了解月嫂的责任心和耐心。
4.工作方式:了解月嫂的工作方式是否与自己家庭的需求相符,包括作息时间、喂养方式等。
5.家庭合作:月嫂需要与家庭成员和谐相处,所以在面试时需要了解月嫂是否能够接受家庭的规定和安排。
6.薪资待遇:在面试时需要了解月嫂对薪资待遇的要求,是否符合自己家庭的预算。
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