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1. 50岁以上会计师好找工作吗？

50岁以上会计师好找工作吗？

这个年龄其实企业的女性已经退休了，只不过很多人闲不住，还想再找点活儿干干。要找份工作是容易的，但是是不是满足自己的心愿就不一定了。

为什么说找工作容易，主要是基于以下几个方面：

1. 人脉***

很多50多岁的财务找的工作，都是之前的老板或者是朋友推荐的。这就是因为在之前的工作中积累了很多的人脉***。然后通过自己的工作在客户那里积累了信誉，所以兼职的范围可以越做越广。

2. 经验和能力

50多岁的会计也都是老法师了。在之前的工作中积累了很多经验，不仅仅是做账报税方面的基础工作，更多的是***、沟通和给人的信任感。笔者的一个50岁左右的朋友，以前在500强外企做税务经理，后来觉得上了年纪，工作压力大节奏快不适合自己，于是就出来帮朋友做做税务的咨询，因为既有经验又有社会的***，所以在外面找找***还是很容易的。

说不一定满足自己的心愿，主要是因为几个原因：

1. 要求不能太高

年轻时候总是充满了各种追求，但是50岁以上了，物质生活上基本都没有什么太大的追求了。如果还想要去找个非常高薪的工作，那么比较难，也没有必要。一般用人单位对于这样的高级职位也都是退休后留用一段时间，但是再重新招的时候，多数都会选用年轻人了。

2. 不一定是自己心仪的岗位

50岁再找工作，多数是***。这时候可能老板是个比你年轻不少的人，所做的事情也不一定是非常核心的工作。也许找到的工作，不一定是自己最想去的岗位，对于这些情况，都要能够适应。

所以，50岁的会计师找工作应该不会太难。但是也许需要降低点要求，找到的也不一定是自己最心仪的岗位，都要有一定的心理预期。

这要看自己的实力了，就算有注册会计师资格证书，没有处理复杂账目的经验和能力，很难找到好工作，因为现在有规模的大企业需要综合能力强的会计人才，不仅会做账，还要会绩效薪酬管理，能给领导提出合理化***配置方案，通过财务分析，提供企业经营方向等等，不过如果能力一般，找个小公司做会计应该不难

无论是***财政税务机构也好，或是公司的上级财务部门也好，对基层会计人员的工作要求都很高，财务工作需特别仔细认真，且对日常财务报表要求严格，保证数据一丝不差，尤其是当年年终报表数据的准确率，从而对企业和总公司的来年财务预算起正确和决定性作用。

这是一门极细致的工作，而50岁以上的会计师一般根据其的财务工作经历，已称得上是一位老资格的财会人员，几十年来积累的财会经验丰富，本公司与各公司之间做生意的账面来住账册分类和账面实际盈利或做平情况清清楚楚，一分一厘都不会搞错。

另在督促领导在现金量使用方面，如何减少或降低产品成本支出，做到合理避税等方面，老的会计师长期的运用应该已摸索到一定经验，为公司如何取得更好的经济效益等公司常态化管理上，能为公司主要领导献计献策当好参谋作用。

因此，以上简述，俗话说葁是老得辣，50岁会计师在正常情况下已称得上是财会方面的老法师，不象其它工种受岁数限制，找工作应该受到欢迎，沒问题。

我今年53岁，中级会计师。从我退休后打工的经历来看，挺好找的。

一般来说，企业招工都有年龄要求，比如说35以下，甚至30以下。但是也有一些企业愿意招退休的会计。

退休至今我已经换了三份工作，最初是一家代理记账公司，工作一段时间之后发现有相当部分企业的老板不理解会计工作，难沟通，不按要求提供资料，但凡被交一点税就觉得是会计水平不行[捂脸]，典型的工作不累，心累，于是就辞职了。第二份工作只干了三个月，因为公司经营困难停业了。之后面试了一些公司，有那么三两家愿意聘用我的，薪资也可以，但是单休，考虑到要常回家看望父母，最终没去。

我现在上班的公司，当初和我一起来应聘的有好几个年轻人，最后老板选择了我，因为他觉得年纪大的员工稳定，不会频繁跳槽。还有一个好处就是不用给我缴社保，可以降低成本，还没有被投诉、申请劳动仲裁的风险。企业不跟员工签订劳动合同，不买社保，一旦员工申请劳动仲裁，企业是会赔偿一大笔钱的。

现在的工作月工资4000元，相对较低，但有双休，工作不累，所以就坚持下来了。

以上是我的经验分享，我想告诉大家，新人有新人的优势，老人有老人的优势，每个人都有机会。希望同龄的同行们不要丧失信心，勇于尝试，找到满意的工作。

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