网络招聘***,网络招聘***主播是真的吗

1. 一般什么公司会招聘兼职人员？
2. “网络兼职”“招聘写手”等等，有多少是真实的呢？
3. 那个网站的线上兼职比较靠谱？

一般什么公司会招聘兼职人员？

　　一、公司招收***员工的优点如下：　　1、招聘比较容易，用工灵活，一定程度上可降低用工风险，特别是紧挨大学的门店，地理位置优越，周围大学较多，从事***工作的学生较多；　　2、相对而言人力成本较低，类似于计件薪酬的方式；　　3、如果遇到全职员工在短期内无法招聘到位的情况下，***员工可以解燃眉之急；　　4、可以作为未来的人力储备。目前门店***员工95%来源于学校，因此也为将来储备大学生的选拔与培养打好基础,对于在门店***员工，建立员工工作档案，作为后期选拔的依据。　　二、公司对于***员工管理存在以下几个难点：　　1、对公司的管理能力提出了更高的要求：由于***员工的特殊属性，不像固定员工长时间待在门店，往往会出现管理者与***员工在沟通当中方法简单、不深入的问题，应尽量***取定期、面对面的沟通方式，可以更直接地解决工作中存在的问题；　　2、管理力度有一定的局限性：***员工不像正式员工长时间待在门店，管理难度明显加大，因此对***员工的管理方式应与全职员工有所区别；　　①要重新调整角色定位，对***员工实行会员式管理，把其作为门店员工管理的会员，享有权利同时要承担相应义务；　　②要明确工作目标，门店管理者不能全面了解***员工的努力程度，最好通过设定双方目标，根据目标完成程度进行奖惩，比如门店收银岗位的收银差错，防损岗位的顾客投诉率等。　　3、稳定性不强：***员工的服务期限可根据双方意愿而定，从一定程度上降低了进入和退出门槛。可以通过***取对“连续服务三个月以上”的学生于毕业后优先安排进入储备大学生培养队伍，临时收银员可享受收银笔数的提成，服务到年底的***员工给予一定物资奖励等激励方式来留住长期在门店***的学生。

“网络***”“招聘写手”等等，有多少是真实的呢？

不知道，我最近在boss直聘上应聘了几个写手的工作，有一个写儿童故事的，让我写一篇儿童故事，写完后在人家指导下改了三遍，最后通知我说可以加入他们团队，有人会联系我签约，已经过了快两周了，也没见谁联系我。还是我自己写作能力和水平不行，如果我自己写作能力很强，何必搞应聘这种方法去写作呢？[呲牙]

[呲牙]

那个网站的线上***比较靠谱？

1、有道众包

网易有道出品的众包网站，大厂的网站也就不用担心被骗啦。这里提供了一些简单的工作，比如给商品框选算式并标注上英文字母，一组5题可以赚到2块钱。还有一些特别的任务，比如线上录音员，分为地方口音和标准普通话；还有线上的标注员、在线外语标注人员等等，价格的话并没有标注出来，在线上谈好即可。

2、美团众包

美团众包是一款***送外卖的软件。美团配送推出的同城帮送、帮买服务，致力于帮助商家和消费者解决日常工作与生活中出现的一切忙、宅、懒、急的需求。给同城亲友、合作伙伴递送食品、文件、鲜花、蛋糕、服饰、数码等物品。让骑手帮忙购买周边小吃、咖啡、奶茶、药品、日用品、烟酒等商品。

3、Docer稻壳儿

这是金山文档的PPT模板网站，也提供了一个赚钱的渠道。点击首页的“加入我们”，可以申请成为稻壳儿的内容创作者，这个需要先上传一份作品给平台审核，平台通过认证之后，就可以上传自己做的PPT模板来赚钱啦。自定义标价，其他用户下载之后，也能得到一笔不小的收益，多劳多得哦。

4、启迷

这是一个分享使用心得的平台，在上面上传文章，可以得到一定的稿费。文章的要求并不会很高，主要是手机测评和汽车测评方面的，风格不限，篇幅也没有多大限制，准入门槛并不是太高，很适合做一些简单的日常分享，顺便赚点小外快。

5、***网

一个赚外快的集大成网站，有各种各样的***信息，不过信息来源不一定可靠，需要多个心眼，好好甄别一下。这个网站的分类很齐全，而且排版一目了然，感兴趣的朋友上网搜一搜，亲自去看一眼就知道怎么用啦。

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